什么是教练技术(关于马云上教练技术的真相)
什么是教练技术(关于马云上教练技术的真相)
1、教练技术原意是指通过改善被教练者心智模式来发挥其潜能和提升效率的管理技术，不过在中国目前大多数教练技术是一种变相的精神传销手段而已。
马云有过三次创业经历，创业开始都没什么钱。
我觉得搞电子上午最成功的当属阿里巴巴的马云了， *** 网也属于阿里巴巴旗下的网站。 马云1988年毕业于杭州师范学院英语专业，之后任教于杭州电子工学院。1995年，在出访美国时首次接触到因特网，回国后创办网站“中国黄页”。
而慧聪网的创办人郭凡生更是一度被人称之为电商教父。但是虽然是北慧聪，它却没有做到如同“北乔峰、南慕容”里的乔峰一样。从遥遥领先于阿里，到被阿里追赶上，再到被阿里远远甩在身后，慧聪网的发展让人大跌眼镜。
因为池长云担任福州福创电气有限公司等公司法定代表人，担任福州福创电气有限公司等公司股东，担任福州福创电气有限公司等公司高管。
时光回到十年前，与马云日常互怼的，还不是京东刘强东，而是这位互联网元老，他被称为中国电商教父，他就是郭凡生，中国最古老的互联网企业，慧聪网的创始人。
℡☎联系：商教父龚文祥宣布破产，他曾经是一个大胆张扬的人。他的口碑并不好，除去℡☎联系：商事业的追随者外，外界的人都对他感官不好。因为他很爱炫富，而且经常发表一些毁三观的言论，让人看得很反感。
1、那么教练的作用是什么呢，就是支持被教练者是他们将自己已经拥有的技术资源创造性潜能，等等更大限度的去发挥出来教练，他能够赋予个人强烈的目标感和使命感，使被教练者主动的去发现问题解决问题，自觉地去设计一个美好的未来。
2、教练定义：一种着眼于让客户采取行动来实现他们的梦想、目标和欲望的前进关系。教练采用一种探索的过程和个人发现来创建客户的觉醒和责任感层次，为客户提供指导、支持和反馈。
3、人本教练，核心的就在于人。 好一个对人不对事开篇的那段关于“对事不对人”的说法，确实颠覆了我的观念。
4、教练技术三阶段恶心 也称教练型领导力，就是所谓的LP，喜欢自称培训，自称教育，自称学习。然而，事实上 教练技术 和这些都没有半点关系。甚至 教练技术 和教练，和技术也没有关系。他们只是和大家玩文字游戏。
5、 第二次教练课程，学习了沟通的四个能力——“聆听、发问、区分和回应”，这也是教练技术中反馈和披露的工具，借助这些技能可以辅助改变我们的约哈利窗，与他人达到有效沟通。
6、我还没有开始系统的课程学习，虽然已经读了三本教练技术的书《共创式教练》、《领导力教练》、《高绩效教练》，但是教练技术的知识系统仍然不够完整。
周星驰回答道：我和马云之间只差了一个阿里巴巴。
周星驰并不认为马云就要高人一等，所以周星驰回答的话语非常的巧妙，他说咱们两个之间只差一个阿里。这样的回答直接就引起了台下观众们的喝彩。因为周星驰的回应让他们两个都没有被贬低的意思，并且还侧面互相称赞了一下。
马云作为中国的首富，创造了阿里巴巴、 *** 等电商平台，为中国电商经济创造了不可磨灭的价值。马云曾公开问周星驰，我一天赚百亿，你呢？而周星驰的回答却是：我和你只差一个阿里巴巴。
但是有一次两个人却同台了，不过那个时候马云问了周星驰一个问题，对于这样子的一个问题让很多人好奇。
当马云遇到周星驰马云和周星驰其实两个人在工作上是没有任何的交集，不过当时两个人有一段对话，这段对话非常的有趣。
